BOSS直聘是一款中国领先的线上招聘平台，专注于为求职者与招聘方提供直接、高效的在线沟通渠道。该平台覆盖了白领、金领、蓝领用户及学生党，同时吸引了来自不同行业、不同规模的企业用户。

Boss直聘APP简介

BOSS直聘通过智能算法优化和AI应用落地，致力于为用户打造更加便捷、精准的招聘求职体验。其用户界面简洁明了，易于操作，求职者可以轻松地浏览招聘信息，与招聘方进行在线沟通，并投递简历。

Boss直聘APP技巧

1. 活跃时间段沟通：求职者活跃时间段一般为上午7:00\~10:00，晚上20:00\~22:00，以及晚上23:00或凌晨。在这些时间段进行沟通，回复率会相对较高。同时，周五晚上20:00以后以及周末两天也是求职者活跃的高峰期。

2. 查阅简历后沟通：在打招呼前，建议点进去看过求职者的在线简历，系统的推荐会越来越精准。同时，查阅数量要多于打招呼数量，以提高匹配度。

3. 利用筛选功能：BOSS直聘提供了高级筛选功能，可以精准筛选人群，如期望工作地址、年龄层、学历、离职状态等，以找到更符合岗位需求的求职者。

4. 及时回复消息：招聘方应在三分钟之内回复求职者的消息，以展现专业性和诚意。即使求职者表示不考虑该职位，也应给予回复，以保持良好的沟通氛围。

5. 分享职位增加曝光：招聘方可以将职位分享到社交平台，如微信朋友圈，以增加职位的二次曝光和影响力。

Boss直聘APP亮点

1. 直聊模式：BOSS直聘开创了直聊模式，求职者与招聘方可以直接沟通，快速了解岗位详情、薪资待遇等关键信息，大大提高了招聘效率。

2. 智能推荐：通过大数据和人工智能技术，BOSS直聘能够对用户信息和行为进行分析，为求职者提供更加个性化的职位推荐服务。

3. 严格审核：平台对招聘信息和求职者信息进行严格审核，确保信息的真实性和准确性，为双方提供可靠的招聘求职环境。

4. 社区互动：BOSS直聘还拥有一个活跃的社区，用户可以在其中交流心得和经验，分享招聘信息和职业发展信息，促进了双方的沟通和了解。

Boss直聘APP优势

1. 覆盖广泛：BOSS直聘拥有庞大且快速增长的人才池，涵盖了多个行业和不同规模的企业用户，为求职者提供了丰富的选择。

2. 更新迅速：平台上的职位信息更新及时，求职者可以第一时间掌握最新招聘动态，不错过任何机会。

3. 匹配精准：根据求职者填写的简历信息和求职意向，BOSS直聘能够利用算法进行职位匹配推荐，提高匹配度和招聘效果。

4. 安全保障：平台提供了多重安全风控保障，包括真人审核、实地拜访等措施，确保求职者和招聘方的信息安全和权益。

Boss直聘APP测评

BOSS直聘以其直接、高效、可靠的在线招聘模式，赢得了广大求职者和招聘方的青睐。通过严格的信息审核机制和智能化推荐技术，BOSS直聘成功地将求职者和招聘方紧密地联系在一起，提高了招聘效率和质量。然而，也存在部分用户反映信息真实性存疑、沟通质量参差不齐等问题。但总体而言，BOSS直聘仍是一款值得推荐的招聘求职软件。